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设计分公司可以签订设计合同的,分公司可以对外签订合同,而且并不一定要盖总公司的公章,可以仅盖分公司的公章,分公司对外签订的合同也是有效的。分...
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劳动部《关于劳动法若干问题的意见》第26条规定:劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动合同的解除分为协商解除、法定解除和约定解除三种; 根据《劳动法》的规定,劳动合同既可以由单方依法解除,也可以双方协商解除;法定解除是指出现国家法律、法规或合同规定的可以解除劳动合同的情况时,不需双方当事人一致同意,合同效力可以自然或单方提前终止; 约定解除是指合同双方当事人因某种原因,解除设计合同在完全自愿的情况下.互相协商,在彼此达成一致的基础上提前终止劳动合同的效力。解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证。
甲方: 乙方: 根据有关法律、法规,本着平等互利的原则,甲、乙双方共同合作项目,经友好协商一致,特订立本协议书。
建筑设计分公司可以直接与外界签订合同。签订合同的主体可以是法人、公民和其他组织。其他组织包括依法设立营业执照的法人分支机构。分公司是依法登记成立的经济组织,在批准的经营范围内从事合法经营活动,可以作为签订合同的主体。
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