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尊敬的公司领导: 本人于XXXX年X月X日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假。 现特向领导请求休婚假,自X月X...
人力资源部: 本人领取结婚证时间为2011年12月12日,根据相关规定婚假在领取结婚登记证的一年内有效。本人在10月份向部门负责人沟通申请休...
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人力资源部: 本人领取结婚证时间为2011年12月12日,根据相关规定婚假在领取结婚登记证的一年内有效。本人在10月份向部门负责人沟通申请休假事宜,但由于工作原因至今一直没有时间安排休假。现已临近截止日,无法在规定的时间内安排休假,故申请延迟婚假的时间,计划于2013年2月份(春节期间)使用。 望批准为感! 申请人: 年月日
尊敬的公司领导: 本人于XXXX年X月X日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假。 现特向领导请求休婚假,自X月X日到X月X日共计15天,请予以审批。 特此申请
人力资源部: 本人领取结婚证时间为2011年12月12日,根据相关规定婚假在领取结婚登记证的一年内有效。本人在10月份向部门负责人沟通申请休假事宜,但由于工作原因至今一直没有时间安排休假。现已临近截止日,无法在规定的时间内安排休假,故申请延迟婚假的时间,计划于2013年2月份(春节期间)使用。 望批准为感! 申请人: 年月日
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