单位非法集资员工被判刑了还有赔偿吗

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• 问非法集资罪判多久，公司员工非法集资被判刑
  

  非法集资是指单位或个人未经有关部门依照法定程序批准，通过发行股票、债券、彩票、投资基金证券或其他债权凭证向公众筹集资金，并承诺在一定期限内以货币、实物等方式向投资者偿还本息或给予回报的行为。随着当今社会的快速发展，一些公司利用非法渠道获得资金。这些非法行为违法，会受到法律的制裁。当公司因非法集资受到处罚时，许多人害怕他们会被牵连。非法集资公司员工的判决取决于具体情况。根据我国法律，员工负责帮助公司非法集资的，应当受到法律的处罚和严惩。当然，不同员工承担的刑事责任也可以根据他们在本案中的地位、非法集资金额、严重程度等因素来判断，不同的情况会受到不同程度的处罚。在此，我想警醒非法集资公司的员工，如果发现公司有非法集资的违法行为，必须立即停止与非法集资相关的工作，并及时报警。

• 问如果非法集资员工会被判刑吗？
  

  请参考以下内容: 是否被判刑要看公安机关补充侦查的结果，如果证据补充完整后有可能会被提起公诉，是否要退提成是看该笔收入是否被认定为违法所得。一般可能按照非法吸收公众存款罪的从犯予以定罪处罚。但是可以请律师尽量争取无罪辩护。 第一百七十六条【非法吸收公众存款罪】非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 第二十七条【从犯】在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

• 问单位非法集资被调查, 员工可以追讨工资吗
  

  1、单位非法集资被调查,员工可以追讨工资，拖欠工资是违法行为，建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，投诉电话：12333；2、法律依据：1）《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理2）《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。

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