离职证明材料迟迟不出怎么办

大家都在问查看更多

• 问离职后原单位迟迟不给开具离职证明怎么办
  

  员工在和单位解除劳动关系时，单位应该开具解除劳动关系的证明给员工，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。如果单位拒绝，员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁进行维权。

• 问单位迟迟不给员工开离职证明怎么办？
  

  《劳动合同法》第八十九条规定，用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 为什么要出具离职证明，主要是基于便于劳动者办理失业登记而考虑的。《社会保险法》规定失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。 用人单位出具的终止或者解除劳动关系证明是劳动者进行失业登记的必备条件。没有离职证明，劳动者可能无法享受失业待遇。

• 问单位迟迟不出具离职证明怎么办,法律上有哪些规定
  

  单位迟迟不出具离职证明的，员工可以催告其在合理期限内出具。如果单位仍然拒绝为员工办理离职手续的，则员工可以向劳动行政部门报告，由劳动行政部门责令单位改正，并可要求单位赔偿本人所遭受到的损失。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  工伤迟迟不赔偿怎么办

  749人已观看

• 0'53
  朋友借钱迟迟不还怎么办

  3,948人已观看

• 1'04
  买房人迟迟不过户怎么办

  3,878人已观看

• 1'07
  客户迟迟不给货款怎么办

  1,584人已观看

相关普法查看更多

• 
  单位迟迟不出具离职证明怎么办

  2,604人已浏览

• 
  离职后原单位迟迟不给开具离职证明怎么办

  275人已浏览

• 
  辞职两个月了，公司迟迟不给开离职证明怎么办

  519人已浏览

• 
  辞职两个月了, 公司迟迟不给开离职证明怎么办?

  145人已浏览