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孩子的抚养费金额,可以根据孩子的实际需要,父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来决定。如果有固定收入,抚养费一般可以按月总收入的20%到30%的比例支付。如果承担两个以上孩子的抚养费,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。如果没有固定收入,抚养费的金额可以根据当年的总收入和业界的平均收入来决定。如有特殊情况,可适当提高或降低上述比例。
根据最高法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》,子女抚养费的数额可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。离婚后,不和孩子一起生活的父亲/母方根据收入状况分为:(1)有固定收入的,抚养费数量一般可以按月总收入的20%-30%。两个以上子女抚养的比例可以适当提高,但一般不得超过月收入的50%。这里的月总收入是指总工资,包括工资和奖金。可以向法院申请调查令。(2)无固定收入的,可根据当年收入或同行业平均收入业平均收入,参照上述比例确定。(3)有特殊情况的,如果子女长期患有重大疾病或残疾,可以适当增加或降低上述比例。抚养费应定期支付,有条件的可一次性支付。如果一方没有经济收入或下落不明,可以用其财产折扣子女抚养费。抚养费的支付期限一般直到孩子18岁。如果16岁以上不满18岁,以劳动收入为主要生活来源,能够维持当地一般生活水平,父母可以停止支付抚养费。最后,根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》,离婚后一方要求变更子女抚养关系,或者子女要求增加抚养费的,应当另行起诉。
可以协商,协商不成,可以起诉。1、有固定收入的,抚养费数目一般可按照收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的,比例可适当提高,但一般不得超过月收入的50%。在这里,工资总额应包括工资、较固定的奖金等。 2、无固定收入的,抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入,其比例同第一点相同。3、对于存在特殊情况的,如私营企业主,子女残疾的,应适当考虑增加或减少;应以子女的实际生活需要为准线。
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