离职后社保和住房公积金怎么办理？

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• 问离职后社保和公积金要怎么处理
  

  劳动者辞职的，其缴纳的社保，用人单位是不能全部扣回的，劳动者可以把社保转移到另外一个地方。离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。

• 问公司解散社保和住房公积金怎么办理
  

  公司解散了，以前交的社会保险和住房公积金不会有任何损失。公司交的社保和公积金，是交给了对应的社保局和公积金中心，公司的解散对社保和公积金无影响。 公司解散相关要求如下： 1、进入清算程序 除因合并、分立而解散外，在其他解散的情形下，公司均需进行清算。通过清算，结束解散公司的既存法律关系，分配剩余财产，从而最终消灭其法人资格。 2、公司仍存续，但应停止积极营业活动 在清算期间，公司存续，但不得开展积极的经营活动，即其活动限于与清算有关事务。 3、解散公司在特定情形下仍可恢复 我国未作规定。日本准予自愿解散的公司，在清算结束前经股东大会决议而恢复。

• 问离职后怎样办理住房公积金？
  

  职工离职后，单位应将职工的住房公积金账户进行封存，若职工在新单位建立了住房公积金账户，可以办理住房公积金账户转移手续，将住房公积金原账户内的金额转到新账户中；若职工与单位解除劳动关系，未落实新单位或新单位未建立住房公积金的，单位应将职工账户转移至中心集中封存户。 离职后，原就职公司会办理停缴，主要分为两种情况：一种是仍在北京就职，北京的新单位直接凭你的身份证号码即可做续交，原来的会自动转入。另一种是非京城市就职，新单位可直接按照新开户重新缴纳社保和公积金，在新开户之后可以联系原单位为你们办理转移外省的手续。

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