相关问答
服务对象:企业因工受伤职工 办理条件:受理范围内所属企业职工因工受伤 收费标准及依据:无 需提交材料: 1.目录(编号、打印) 2.单位申请...
职工伤残鉴定结论或工亡批复下达后,用人单务工人员参加工伤保险位应及时指派专人与工伤保险经办机构联系办理待遇申报拨付手续; 申报时,用人单位应...
大家都在问查看更多
手指甲被溜子链子夹掉了是可以报工伤的,但具体赔付多少钱,是根据工伤鉴定来赔偿的。
在工地干活被砸伤头可能会构成工伤,具体要赔偿多少钱,要看职工伤残情况:1、需要先申请工伤认定,工伤认定构成伤残的;2、进行伤残等级的评定;3、按等级评定结果向用人单位索要赔偿。赔偿计算如下:1、医疗费计算公式。医疗费赔偿金=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额+后续医疗费;2 、交通食宿费计算公式。交通食宿费金额=交通费+住宿费+伙食费=单位职工出差交通费标准乘以往返次数乘以人数+单位职工出差食宿费标准乘以天数乘以人数+单位职工因工出差伙食费标准乘以天数乘以人数;3 、住院伙食费赔偿金额的计算公式。 住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准乘以70%乘以人数乘以条数。
发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,如果企业未在30天内申请工伤认定,那么工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门(劳动部门)提出工伤认定申请,等伤情稳定之后申请劳动能力鉴定,再根据鉴定等级确定赔偿金额。企业购买了工伤保险的,就应该及时到社保部门办理工伤理赔手续,公司没有购买工伤险的,由公司自己承担员工的误工费、护理费、住院伙食费、交通费、营养费、伤残赔偿金、医疗补助金、就业补助金等。如需进一步的咨询,建议直接电话咨询本人。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
100人已浏览
109人已浏览
108人已浏览
2,426人已浏览
网友热门关注