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养老保险由用人单位和劳动者共同支付,一般支付比例为个人8%,用人单位20%;劳动者未在用人单位工作的,可以直接作为灵活就业人员支付养老保险费...
一、企业支付使用者应按国家规定本公司员工工资总额的比例支付基本养老保险费,填写基本养老保险统一基金。目前,企业缴费比例一般不得超过企业工资总...
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两种交法:一是公司给你交,二是自己个人去交 如果公司给你交的话,他们每月从工资里扣除8%,公司出22%,国家给你出70%,三者加起来就是你总共的保险基金,连续上缴15年,你才可以在以后享有养老保险。 如果是个人去交的话,应当向地方税务机关或地方税务机关委托代为收缴社会保险费的机构缴纳社会保险费,其基本养老保险费缴费基数在上一年度该省职工月平均工资的60%和300%之间由其自行选择确定,
参保地即户籍地:只需要带上身份证、失业证、户口本、社保卡、银行存折到当社保局个人缴费窗口办理自缴费即可。参保地即非户籍地:这个时候不能申请自缴费,但是可以通过再就业让单位参保,也可以通过挂靠别人的单位,参保养老保险。
《上海市城镇职工养老保险办法》第三章专门规定了养老保险费的缴纳: 第十一条养老保险费由单位和在职人员每月按规定期限缴纳,不得逾期缴纳或者漏缴、少缴。 第十二条单位应按本单位上一月全部在职人员工资总额的百分之二十五点五的比例缴纳养老保险费。 在职人员应以本人上一年度月平均工资收入为缴费基数,按百分之三的比例缴纳养老保险费。在职人员上一年度月平均工资收入为上一年度全市在职人员月平均工资收入百分之二百以上的,百分之二百以上的部分不计入缴费基数;低于上一年度全市在职人员月平均工资收入百分之六十的,以上一年度全市在职人员月平均工资收入的百分之六十为缴费基数。 单位缴纳养老保险费的基数的计算口径,应与在职人员缴纳养老保险费的基数的计算口径相一致。 单位和在职人员养老保险费缴纳比例的调整,由市社会保险管理局提出,报市社会保险委员会决定。
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