去哪里报，我是在一家受伤的-法师兄

如果是受聘于单位，单位缴纳社保，受伤后，由单位社保局申报工伤，社保局进行认定工伤。个人报不了工伤。

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要去劳动局的工伤认定科。工作时间工作地点工作原因可以认定为工伤，但是首先要证明属于劳动关系。先做一个工伤认定，等伤情稳后做一个劳动能力鉴定，...

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1.建议不要这样，如果真的这么做了，属于骗保行为，一旦被发现，会被追究责任的。2.根据《工伤保险条例》第六十条之规定，用人单位、工伤职工或者...

在事故发生后单位就应当向所在地的劳动保障部门申报工伤，如单位没有申报，您可以在事故发生之日起一年内向单位所在地的劳动保障部门申报工伤鉴定，在您父亲的伤情稳定后可以申请伤残等级鉴定，这个也可以与工商网同时申请，但是伤势稳定后更为准确，需要您这边准备的材料包括诊断证明书、病例，其他的在申请时劳动保障部门会有固定的表格。

先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等； 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）； 3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等； 4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定； 5、工伤维权程序比较多，如果自己不熟悉，最好委托律师代理。

带着车辆登记的手续，到车管所咨询办理注销手续。或者找到车辆占有人的信息，协商不成，到法院起诉解决。法律依据《中华人民共和国侵权责任法》第二条侵害民事权益，应当依照本法承担侵权责任。本法所称民事权益，包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继承权等人身、财产权益。第三条被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。第十五条承担侵权责任的方式主要有： (一)停止侵害； (二)排除妨碍； (三)消除危险； (四)返还财产； (五)恢复原状； (六)赔偿损失； (七)赔礼道歉； (八)消除影响、恢复名誉。以上承担侵权责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。