工人受伤如何处理老板会不会给赔偿

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• 问工伤老板不给如何赔偿？
  

  1.工伤职工可先与用人单位协商处理，协商不成的可直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益。 2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。 3.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇： （1）医药费由用人单位全额垫付； （2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放； （3）停工留薪期内需要护理的由单位负责； （4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放； （5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。

• 问给私人老板打工受伤如何去赔偿
  

  首先和老板协商赔偿，由老板出钱赔偿医药费、营养费、后续治疗康复费，若有残疾，则还有残疾赔偿金。若老板不愿意赔偿，或者协商结果不满意，可以起诉老板，索要赔偿。

• 问给私人老板打工受伤应该如何赔偿?
  

  给私人老板打工受伤要求赔偿的方式为： 1、在规定期限内进行工伤认定，要求老板按照工伤进行赔偿。 2、单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在的情况下，按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向老板索赔。

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