外资增资不到位能够用未分配利润转增吗-法师兄

薪水个税的计量公式为:应纳税额(薪水薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。未分配利润能够直接转增实收资本。而且只要出具董事会决议，可直接至工商部门解决营业执照的变换手续，无须通过验资流程。未分配利润作为转增资本的前提要求是公司应当将未分配利润先行分配给股东，自然人股东在依法交纳个人所得税以后，再按照有关限定以货币资本投资公司。未分配利润是投资者的收益，将未分配利润作为转增资本的做法实质上是投资收益分配的一种转变形式。自然人股东得到收益在依法交纳个人所得税以后才能够按照有关限定再投资公司，这样做，既符合《公司法》关于货币资本给钱的限定，也符合投资收益分配的原则，还能够避免自然人股东偷逃个人所得税。转增资本主要有资本公积转增、盈余公积转增、未分配利润转增三种方式，对于个税交纳，主要有如下文件依据： 1、国家税务总局《关于股份制公司转增股本和派发红股征免个人所得税的通知》（国税发〔1997〕198号） 2、国家税务总局关于盈余公积金转增注册资本征收个人所得税问题的批复（给青岛地方税务局的） 3、《国家税务总局关于原城市信用社在转制为城市合作银行经过中个人股增值所得应纳个人所得税的批复》国税函1998第289号 4、《国家税务总局关于公司股权投资业务若干所得税问题的通知》国税发〔2000〕118号。

答

一、股份制企业用资本公积金转增股本不属于股息、红利性质的分配，对个人取得的转增股本数额，不作为个人所得，不征收个人所得税。二、股份制企业用...

答

1.通过有关材料审核投资方基本情况、增资企业的基本情况、转增资本情况等，未分配利润转增资本的应审核该部分未分配利润是否已通过银行汇出。 2....

1、转增比例过高，会影响公司账面上的业绩(主要是利润率)，对公司长远发展不利; 2、由于转增的未分配利润应当扣除截至转增时点的应提未提折旧和应纳未纳税收，如果转增比例过高，会涉及到较大数额的折旧及纳税调整，倘若验资时无法通过，则需重新调整增资扩股方案，这不仅影响增资扩股的进程，也会影响公司的信誉，对公司的发展不利。

增资扩股时，注意增资比例不宜过高，否则会影响公司账面业绩，不利于公司长期发展；由于增资未分配利润应扣除增资时间点的折旧和应纳税额，增资比例过高将涉及大量折旧和税收调整。验资不合格的，需要重新调整增资扩股计划，影响增资流程，进而影响公司发展。

1、转增比例过高，会影响公司账面上的业绩(主要是利润率)，对公司长远发展不利; 2、由于转增的未分配利润应当扣除截至转增时点的应提未提折旧和应纳未纳税收，如果转增比例过高，会涉及到较大数额的折旧及纳税调整。