学校教师涨工资的相关规定有哪些-法师兄

月最低工资标准，一类地区1630元，增加150元；二类地区1460元，增加180元；三类地区1270元，增加170元。此外，非全日制用工小时最低工资标准，一类地区14.5元，增加1.5元；二类地区12.5元，增加1.5元；三类地区11元，增加1.5元。

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培训服务协议与劳动合同到期日不一致的，以最后到期时为准(培训服务协议)，如你所述，如劳动合同到期，你提出终止劳动关系的，需承担违约责任，如用...

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符合这2个条件的教师群体，退休工资直接提升一个档次： 1、工龄35年以上者因为教师退休金计算标准为：退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴...

法律规定孕妇，哺乳期妇女一般不能要求加班的，晚自习已经属于晚班范围了，一般不能让你去的，马上跟领导申请就好，还是要写请假条的，不过不扣钱。

各有关民办非企业单位，根据《中华人民共和国民办教育促进法》第九条“民办学校应当具备法人条件”的规定，在《中华人民共和国民办教育促进法》施行前，依据《民办非企业单位登记管理暂行条例》登记为合伙、个体形式的民办学校，具备法人条件的应当变更为法人形式,申请办理民事主体资格变更。申请民事主体资格变更，应当向登记管理机关提交下列材料：（一）民办非企业单位变更登记表；（二）民事主体资格变更申请书（格式样本见附件2）；（三）经业务主管单位核准的民办学校章程并附董事会、理事会成员名单；（四）民办非企业单位章程核准表；（五）民办非企业单位法定代表人基本情况表；（六）民办学校办学许可证副本及复印件；（七）社会审计机构出具的审计报告；（八）社会审计机构出具的验资报告（开办资金需变更的）；（九）民办学校移交财产协议书复印件（格式样本见附件3）；（十）原《民办非企业单位（个体）登记证书》正、副本；（十一）登记管理机关依照有关法律、法规要求提交的其他材料。

找劳动监察部门投诉。公司不发放工资，可以申请劳动仲裁，要求支付工资和赔偿金。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位不发工资从而侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。根据劳动法第91条和劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿办法的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。《劳动合同法》第七十九条发生劳动争议后，当事人应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。