上班半个月辞职有工资吗

大家都在问查看更多

• 问没签合同上班半个月辞职有没有工资
  

  1、劳动者在上班半个月后辞职，即使没签合同也是有工资的。 2、用人单位在与劳动者解除或者终止劳动合同的时候，需要一次性付清其工资，工资按照劳动者的实际上班天数和双方约定的报酬标准来支付。

• 问上班半个月辞职工资才发一半是不是有点
  

  扣除工资一半这是不合法的，提成的发放如果公司有相关规章制度，按公司制度执行。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

• 问上班1个月辞职有工资吗
  

  劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  上班三个月被辞退怎么赔偿

  6,251人已观看

• 1'30
  上班五个月被辞退该怎么赔偿

  4,443人已观看

• 1'06
  工作四年被辞退赔偿几个月工资

  11,332人已观看

• 1'17
  被公司辞退补偿几个月的工资

  7,751人已观看

相关普法查看更多

• 
  上班半个月辞职有工资吗

  908人已浏览

• 
  上班不到半个月辞职有工资吗

  569人已浏览

• 
  上半个月班突然辞职有工资吗

  1,460人已浏览

• 
  上半个月班突然辞职有没有工资？

  546人已浏览