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协商解除劳动合同不能拿到失业金。失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障,但不是所有的失业人员都可以领取失业保险金。劳动者主动辞职的、...
协商解除劳动合同不能拿到失业金。 【法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险...
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协商解除劳动合同不能拿到失业金。失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障,但不是所有的失业人员都可以领取失业保险金。劳动者主动辞职的、协商解除的、均不能领取失业保险金,劳动者被用人单位辞退的可以领取失业保险金。
根据失业保险条例的规定,具备以下条件的失业者可以领取失业保险费:(1)按规定参加失业保险,所属公司和本人按规定履行支付义务一年以上的;(二)不是因为本人的意愿中断就业的;(三)失业登记,有就业要求的;失业人员在领取失业保险金期间,按规定同时享受其他失业保险待遇。城镇企业事业单位应立即向失业者发行终止或解除劳动关系的证明书,按规定享受失业保险待遇的权利,将失业者名单从终止或解除劳动关系之日起7天内向社会保险经营机构报告。城镇企业事业单位员工失业后,必须持有本公司发行的终止或解除劳动关系的证明书,立即向指定的社会保险经营机构进行失业登记。失业保险费从办理失业登记之日起计算。失业保险金由社会保险经营机构按月支付。社会保险经营机构向失业者发行领取失业保险金的证明书,失业者证明书向指定银行领取失业保险金。
用人单位协商解除劳动合同的,职工可以领取失业保险金。要求用人单位和本人在失业前缴纳失业保险费满一年,非因本人意愿中断就业,并已登记失业,并有求职要求。
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