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目前规定男60岁退休,女工人50岁,女干部55岁退休。76年出生如果是男的就是2036年退休,是女的工人2026年退休,干部是2031年退休...
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《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的; (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部; (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的; (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的; (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部; (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的; (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
退休时每月的养老金由三部分组成。退休时养老金=基础养老金+个人养老金+过渡养老金(工作年数计算,96年前投保人) 1、基本养老金。 基本养老金=全省上年平均工资*收费指数(最低养老金基数0.7-最高养老金基数2)*收费年数(最低15年,最高40年)*1% 简化公式(15年缴纳养老金)(最低基数) 基本养老金=全省上年平均工资*0.7(最低基数)*15%(最低缴费年数15年) 2、个人养老金=个人养老金账户/(男性139,女性174) 3、过渡养老金=(社会平均工资指数支付工资)÷2×96年前的工作年数×1、3%。
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