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1、出租房装摄像头违法。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息,自然人享有隐私权。出租房不得装摄像头,不得...
也许是因为工作或学习的压力使你感到麻痹无力,也许只是你心灵空虚,需要一些血腥暴力的画面来刺激你的视觉神经,不一定就是心理不健康、心理扭曲、变...
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公司和单位属于企业财产,是受到保护的,所以安装在公司公共场所安装摄像头不违法。虽然用人单位在办公室安装使用监控设备的行为不违法,但也不是说用人单位或者其领导可以任意而为,公共场所不存在隐私权的观点也是难以成立的。在现行法律框架下,办公室监控设备的安装使用应遵循以下规则: 1、一般认为,监控设备的安装和使用应向被监控对象明示。 2、监控设备的安装位置和使用方式应限定在必要范围。比如办公室虽然是公共场所,但办公室内设的洗手间、更衣室等位置因涉及个人隐私,不能安装。监控设备的延伸范围和精度应以必要为限。超出限度的,可能会涉嫌侵犯员工隐私。并不是说在公共场所安装监控设备就一定不会侵犯他人权益,设备的合理使用也是一个重要的问题。 3、监控设备的使用者有义务妥善保管和正确使用有关图像和音视频。监控设备可能会产生备份的监控图像、音视频等资料,但监控单位或者领导在利用这些资料进行内部管理的同时,其实并不享有对这些资料的任意使用的权利,尤其是在未经本人同意的情况下,随意对外散布。这有可能侵犯个人的隐私或者肖像权,甚至可能侵害他人名誉。如果公司安装摄像头侵犯您和您的同事的个人隐私,您可以来电话详谈具体情况。
法律风险: 非法使用窃听、窃照专用器材罪《中华人民共和国刑法》第二百八十四条非法使用窃听、窃照专用器材,造成严重后果的,处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。 需要造成严重后果的才构成犯罪。 涉嫌刑事犯罪,被刑事拘留,家属应该及时委托律师帮助会见、了解客观案件情况,申请取保候审,根据案件情况替他作无罪或罪轻辩护,争取从轻量刑或缓刑。
办公室装摄像头合不合法要视具体情况而定。具体如下: 一、非法。办公室不属于私人场所,如果摄像头是管理部门个别人员为了某些目的私自安装,这种行为侵犯了职工的隐私权,这是非法的。 二、合法。如果摄像头是公司为了管理统一安装,这一行为本身并不必然构成对员工隐私权的侵犯,但是一个重要的前提条件,必须向员工明确、明示告知,保证员工知情权。 三、在办公室安装摄像头有以下限制: (一)安装监控设备应当按规定报批备案。 (二)监控仅限于工作场所和工作时间,监控的内容仞限于与企业的经营活动有关,如单位的更衣室、卫生间、浴室等处不得设置。 (三)用人单位对受监控的员工个人隐私信息负有严格保密义务,不得随意公开。 (四)公民享有平等权,所安装的摄像头应面对整个办公场所,不得只针对特定的一个人。
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