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供养亲属:因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属亲属条件—有下列情形之一:完全丧失劳动能力;工亡职工配偶男年满60周岁、女年满5...
可以得到。 儿子死亡时单位给的抚恤金中有被抚养人生活费的,有母亲的份额,无论母亲由谁赡养,都应当分得抚恤金。 母亲可以要求儿媳将抚恤金中属于...
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死亡抚恤金不包括其他补偿。所以退休后死亡抚恤金是指死亡抚恤金。 死亡抚恤金按职工本人工资的一定比例支付给死者生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
工人死亡的,由工人生前支持,无工作能力的亲属有养老金,养老金一般按月支付,标准如下:配偶为员工工资40%,其他亲属每月30岁%孤寡老人或孤儿每月在上述标准的基础上增加10%。
职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。工伤的伤者如果是比较年轻的人,而且家中有老人和孩子需要抚养,刘必须在赔偿的过程中把这两方面的问题都考虑在内,至于工伤赔偿子女抚养费到多大必须符合实际的要求和法律的规定。当然工伤赔偿也是需要严格按照劳动法的要求进行的,确保劳动者的利益不受损。
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