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下面是关于合同签订日期错误问题的回答,望采纳。 1、合同时间写错了一样有法律效力,要么写提前了,要么写之后了,这样都不会影响这份合同的效力,...
1、如果你们的合同生效开始是8月20号,签字是现在或者之前的,合同是有效的,你如果想变更解除应该经过对方同意,对方不同意,你强行解除或者变更...
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在职工的劳动合同未到期时,公司提出重新签订劳动合同,是一种单方终止原劳动合同的意愿,如果职工同意重签,则双方达成一致意见,可签订新合同并约定原劳动合同作废。如果职工不同意,则有权拒绝,原劳动合同仍然有效。公司如果有强迫或胁迫职工的行为,那么即使签了新的劳动合同也无效。 需要强调的是,对于想早日签订无固定期合同的职工来说,可以拒绝重新签订合同。因为按照《劳动合同法》的规定,企业与员工连续签订两次固定期限合同后,第三次需签无固定期限合同。
关于你所提出的“住了10天,想以日期错误为由要求退还押金。”这种主张是没有法律依据的。上面我已经清晰的说明,只要你们双方订立合同系真实意思的表示,不存在法定无效或可撤销可变更的事由,该合同对你们双方具有法律约束力。
合同约定租凭起始日期以甲方规定开业时间为准是有效的,关键的问题是你现在不能进场的原因到底可以归责于谁。一方面要看你们的合同是否进行了相关约定,对甲方开业的时间及其后果是否有书面的约定,另一方面,如果没有约定的话关键是看你能否提交相关的证据证明合同无法继续履行的原因是甲方推迟开业致使合同履行不能,争取解除合同并对损失进行分配。对于你缴纳的押金和质保金,首先看合同约定的性质及处理方式,未约定的话,质保金是可以要求返还的。
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