残疾人在公司上班工资达到5000以上要交税吗？

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• 问残疾人的爱心卡可以用在公交车上吗？
  

  需要咨询各地当地的公交及地铁验票人员。

• 问员工上班迟到了公司可以扣工资吗
  

  用人单位是可以对迟到员工扣工资惩罚的，但不能超过合理范围。什么是合理范围，一起来看看这些硬性规定。 1、只有地震、水灾火灾等才属于不可抗力的范围，大雨、大雾、大雪天气不在国家法律规定的范围内。所以，在这种情况下迟到，会不会扣工资，要看公司是否人性化。 2、一旦在上班路上遇到如堵车、事故等交通类的突发状况，职工可以向用人单位出示交警出警记录等证据，以此与主观故意违纪相区别，避免因迟到导致的损失。

• 问在公司上班的产假可以发工资吗？
  

  产假期间，由用人单位发放生育津贴的，应当按正常出勤工资标准发给。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间，停发工资，改发生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前正常出勤的工资标准由用人单位支付。由用人单位支付产假津贴的，绩效工资如果是按正常出勤发给的，产假女工也应当享有。

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