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公司倒闭,员工经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限,满一年发放一个月工资的标准给劳动者发放。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的...
公司关闭,属于劳动合同法第四十四条终止劳动合同的情形,按法律规定是需要支付经济补偿金的。只支付两倍工资已经很好啦。法律依据:《劳动合同法》第...
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【法律意见】如果你破产,你每工作一年可以得到一个月工资的赔偿。
公司倒闭的,应当按照经济补偿标准赔偿员工的经济补偿。经济补偿标准为:员工在公司工作年限每满一年支付一个月的工资。公司欠职工的工资、医疗、残疾补贴、养老金等,由公司财产支付。
【法律意见】 1、公司破产的,员工工资可以从企业的破产财产中优先获得分配。 2、公司破产后,没有财产可以清偿工资的,公司对外所负债务(包括对员工的工资债务)消灭,无法获得清偿。
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