从事全民所有制工作的企业退休可以留到原工厂上班么

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• 问全民所有制工业企业厂长工作条例第二十八条规定是什么?
  

  厂长有权按国家规定对职工进行奖惩。除经营亏损企业外，厂长对确有特殊贡献的职工可按国家规定予以晋级。厂长对违纪职工，有权予以行政处分，直至辞退;辞退职工应征求本企业工会的意见。厂长对厂级干部的奖惩、调资、晋级和对本条例第十七条第二款所列人员的奖惩、调资、晋级应按照干部管理权限上报审批。

• 问全民所有制工业企业厂长工作条例第三十七条有什么新规定?
  

  实行承包、租赁的企业，厂长的产生、任期、任免、奖惩，企业经营管理中重大问题的决策，都按照根据国家有关规定签订的协议或合同执行。

• 问企业上班满30年工龄可以退休吗
  

  企业事业单位没有30年退休的规定。他们都在法定年龄退休。现在服务年限已经取消，服务年限已经取代了服务年限。根据《社会保险法》的规定：第十六条参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时缴纳15年以上的，应当按月领取基本养老金。根据劳动和社会保障部发布的第8号文件（1999）：国家法定企业职工的退休年龄为：男60岁，女工50岁，女干部55岁。从事地下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或其他有害健康工作（以下简称特殊工作）的，退休年龄为男55岁，女45岁；医院证明并经劳动评估委员会确认，退休年龄为男50岁，女45岁。

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