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不能，新社保卡领卡后6个月内未激活将被限制使用。社保卡持卡人应在领卡后6个月内激活社保卡，其间医保卡仍可正常使用，激活社保卡后原医保卡自动作废，逾期未激活的，原医保卡将被限制使用。对于已经逾期的，参保人员应尽快持有效身份证件、社保卡到对应银行办理社保卡激活，激活社保卡后医保账户余额自动转入社保卡内，医保账户恢复正常状态。已被停卡的单位名单可在人力资源和社会保障网的社会保障卡专栏中查询。医保账户在激活后会恢复正常状态，新的社保卡就可以使用了，不会造成损失，也没有其他影响。新社保卡激活的期限，是在参保人或参保单位从社保卡经办窗口办理领卡之日算起的6个月之内。
为职工缴纳了工伤保险，当发生工伤时的相关费用是由社保的保险基金赔付，和商业保险公司没关系。如果你个人或者你的单位为你另外购买了商业保险公司的人身保险，并且有意外伤害或医疗保障，那么保险公司也要按照保险合同约定为你报销或给付相关的费用，如果构成伤残的商业保险公司也要支付和社保工伤保险以及单位所应支付赔偿金不冲突，但是对于医疗住院等费用是不可以重复报销的，应该先报社保，社保不能够支付的再到保险公司报销。
信用卡激活一般需要验证楼主办卡时留的信息才可以，所以新卡不激活，只要不遗失，应该是没有风险的是新办卡没有开通的，楼主可以把卡留着暂时不开通，等以后有需要了再开的，因为卡不开银行是不收你年费的。同时，如果楼主以后又需要使用，在卡片的有效期内开都是可以的（卡片有效期在卡的正面，卡号右下方，四个数字，当中有根斜杠，是”月月/年年”的形式，打个比方，写的是01/24，就说明这卡到24年1月到期；如果有效期过了，卡就失效了，在没有开通的情况下，银行就不会给你再续发新卡。
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