工伤保险异地认定流程

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• 问异地医疗保险如何做工伤认定？
  

  工伤保险属于一种只有用人单位承担费用的社会保险制度，因此单位就不能要求职工也承担部分工伤保险费用。而要是劳动者在工作过程中发生意外造成人身损害的话，此时需要先申请进行工伤认定，那么异地工伤保险怎么工伤认定，如何认定异地工伤保险？

• 问工地工伤保险赔偿流程
  

  １、按工伤保险条例规定，工伤及伤残等级的认定和鉴定分别需要两个程序和两个部门完成； ２、工伤的认定。被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请； ３、工伤认定后，再做劳动能力鉴定，通过劳动能力鉴定确定伤残等级； ４、工伤的等级一定要劳动能力鉴定委员会的鉴定结果说了才算，准确确定是几级，还是要通过鉴定鉴定； ５、工伤期间的医疗费是肯定要致支付的，其它待遇和赔偿可参照《工伤保险条例》有关条款执行； ６、上述合法要求，可先依法与用人单位协商，如果不给，只有到劳动仲裁部门申请仲裁（不收费），通过劳动仲裁下达的裁决书，向用人单位索赔，如果用人单位还不赔，可申请法院强制执行。

• 问社保工伤认定流程
  

  社会保险工作认证程序如下：使用者应当在事故发生日或诊断。认定为职业病之日起30天内，向人会局提交工作认证申请。使用者未在规定期限内提交工作认证申请的，受伤员工或其近亲属、工会组织在事故发生日或诊断。从职业病认定日起一年内，向人社会局申请工作认证。提交工作认证申请应填写《工作认证申请书》，提交以下资料：1、本人身份证或社会保险卡复印件2、劳动．录用合同复印件或与使用者有劳动关系的证明资料3、医疗机构发行的受伤后诊断证明书。

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