企业人员受贿是什么

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• 问公司、企业人员收贿罪量刑标准是什么，公司、企业人员受贿罪怎么判
  

  《刑法》第一百六十三条【公司、企业人员受贿罪】公司、企业的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。公司、企业的工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。国有公司、企业中从事公务的人员和国有公司、企业委派到非国有公司、企业从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。

• 问企业人员受贿罪的客观要件是什么?
  

  一、企业受贿罪的客体要件是：本罪的客体为复杂客体，它不仅侵犯了企业、企业的正常管理活动，也因其产生的不正当行为有碍公平竞争原则，使社会经济的正常秩序受到干扰。 二、客观要件： 1、索取或收受了贿赂。 2、索取贿赂或收受贿赂的行为人利用了职务上的便利。 3、收受他人财物的目的意在为他人谋取利益。 4、索取或收受了的贿赂必须数额较大。

• 问企业人员受贿量刑标准
  

  看《最高人民法院：人民法院量刑指导意见（试行）2009》第61-63条规定。第四节公司、企业人员受贿、职务侵占罪第六十一条【五年以下有期徒刑、拘役量刑格】公司、企业人员受贿、职务侵占1万元以上不满2万元的，基准刑为拘役刑；5万元的，基准刑为有期徒刑二年，每增加1万元（总额不超过10万元），刑期增加六个月；每减少1.5万元，刑期减少六个月。第六十二条【五年以上有期徒刑量刑格】公司、企业人员受贿、职务侵占10万元的，基准刑为有期徒刑五年，每增加数额2万元，刑期增加六个月。第六十三条【缓刑适用但书】有下列情形之一的，不适用缓刑：（一）犯罪数额在10万元以上的；（二）索贿3次以上且数额在3万元以上的；（三）未退清赃款的；（四）共同犯罪的主犯且犯罪情节严重的；（五）在本市影响较大，社会反应强烈的。

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