雇主险负伤误工费怎么赔偿

大家都在问查看更多

• 问雇佣关系工伤误工费赔偿
  

  雇佣关系中的雇员受伤的，不能算工伤，但可以请求侵权人承担人身损害赔偿责任，而其中的误工费的算法是受害人有固定收入的：误工费=误工收入*误工时间；无固定收入的：误工费=误工时间*最近三年的平均收入水平；不能证明近三年平均收入水平：误工费=误工时间*相同、相近行业的上一年职工平均工资。

• 问对于被雇主误工费的赔偿标准
  

  误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

• 问事故雇佣关系工伤误工费怎么赔偿？
  

  雇佣关系不能视为工伤，但可以请求侵权人承担人身损害赔偿责任，支付误工费。有固定收入的：误工费＝误工收入（天／月／年）＊误工时间；无固定收入的：误工费＝误工时间（天）＊最近三年的平均收入水平（天／元）；不能证明近三年的平均收入水平：误工费＝误工时间（天）＊相同，上一年类似行业的员工平均工资（天／元）。

相关法律短视频查看更多

• 0'53
  工伤的误工费怎么赔偿

  2,109人已观看

• 1'01
  工伤营养费误工费赔偿怎么算

  3,222人已观看

• 1'06
  工伤误工费最新赔偿标准

  2,402人已观看

• 0'58
  交通事故的误工费怎么赔偿

  1,413人已观看

相关普法查看更多

• 
  雇主险伤残误工费应该要怎么赔偿

  220人已浏览

• 
  雇主险误工费怎么理赔?

  302人已浏览

• 
  雇工工伤误工费怎么赔偿

  444人已浏览

• 
  雇主责任险误工费赔偿标准

  1,053人已浏览