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产假四个月后生小孩怎么办

2022-08-06
果用人单位不按照法律规定放产假,您可以向当地人力资源和社会保障局投诉。用人单位不放产假的后果:由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款。辞职是劳动者的权利,用人单位应当为依法辞职的劳动者开具离职证明,用人单位不配合,不给办离职的,劳动者可以向劳动行政部门反映,由其责令用人单位改正;给劳动者造成损害的,用人单位应当承担赔偿责任。用人单位无故解雇您或逼您辞职是违法的,此时:【1】如果您要求继续履行劳动合同,用人单位应当继续履行;【2】如果用人单位最终还是与您解除了劳动合同,此时用人单位除了向您支付实际工资外还应当按经济补偿标准的2倍向您支付赔偿金

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