交通事故中意外死亡的赔偿标准-法师兄

按照工伤赔偿条例进行赔偿： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其它亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 3、一次性工亡补助金，标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。人身意外死亡赔偿标准具体标准根据当地的地方法规确定。从一般意义上说，死亡赔偿金属于对死者亲属的精神抚慰金。这种精神抚慰金以死者亲属由死亡事件所受的精神痛苦为填补对象。在司法实践中，这种赔偿的请求权人应以死者的近亲属为限。不具有近亲属关系其他利害关系人（如债权人），无权请求死亡赔偿。不法侵害他人生命权事实发生后，如果受害人没有近亲属，则侵权人并不承担死亡赔偿金。我国立法和司法解释中并无死亡赔偿金的分配规定，实际生活中可能会出现赔偿金分配纠纷问题。根据死亡赔偿金的抚慰性质，应当考虑各近亲属与死者的身份关系、共同生活关系以及实际生活状况合理分配。

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交通事故致人死亡的赔偿项目包括丧葬费，被扶养人生活费，死亡赔偿金，精神抚慰金等。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解...

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道路交通事故或其他侵权行为导致受害人死亡的，人身损害赔偿的费用由以下五种费用构成： 1、因抢救、治疗支出的费用医疗费医疗费根据医疗机构出具...

死亡的赔偿标准分为城镇户口和农村户口两种标准，相差较大。另外受害人是否有抚养义务、赡养义务等，这样计算下来都有很大差异，建议提供详细资料，以便给你准确的预估~

按照工伤赔偿条例进行赔偿： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40，其它亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 3、一次性工亡补助金，标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准根据当地的地方法规确定。

交通事故致人死亡的赔偿项目包括丧葬费，被扶养人生活费，死亡赔偿金，精神抚慰金等。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。第二十八条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。这就是交通事故意外死亡赔偿标准了。