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如评到十级,工伤待遇为十二个月工资,再加停工留薪期间的工资、住院期间的伙食补助费、护理费、解除劳动关系经济补偿金等,大概就可以估算公司赔偿你...
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报警处理,申请伤情鉴定: 1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。 3、公安机关立案后,受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。 4、人身损害赔偿的项目包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
申请工伤鉴定和伤残鉴定,我个人认为,伤残可能够不上。
不一定,要等到治疗结束后,如果有伤残才能鉴定到伤残级别。
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