国家规定的社保问题等级分类是如何的？

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• 问绍兴社保问题2020年是如何规定的？
  

  社保缴费比例 1、养老保险： ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。 ②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。 2、医疗保险：单位10%，个人2%3元 3、失业保险：单位1%，个人0.2% 4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%2%之间 5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。

• 问兵是如何分类的国家规定的是步兵班吗
  

  班的队形班的基本队形，分为横队和纵队。需要时，可以成二列横队或者二路纵队。(一)摩托化步兵班的队形摩托化步兵班通常按照班长、机枪射手、机枪副射手、自动步枪手或者狙击步枪手、火箭筒射手、火箭筒副射手、副班长的顺序列队，必要时也可以按照身高列队。(二)装甲步兵班的队形装甲步兵班通常按照班长、机枪射手、机枪副射手、自动步枪手、火箭筒射手、火箭筒副射手、驾驶员、副驾驶员或者射手、副班长的顺序列队，必要时也可以按照身高列队。

• 问中山社保问题转入是如何规定的
  

  很简单，如果进公司前是个人投保，让他把身份证、社保卡号提供公司即可。 如果从其他单位辞职，让他提供失业证明、身份证、社保卡号。如没有让他到原单位，办理解除劳动关系并拿到回工回执（回执单位办理由社保出具），凭回执、身份证、社保卡号，你们就可再次给他投保。

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