产假从何时开始怎么计算

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• 问休产假是从什么时候开始计算的？
  

  用人单位应在职工产假结束后三个月内凭相关证明材料到辖区社会保险经办机构办理津贴申领手续，该产假时间从孩子出生之日起开始算。武汉市生育保险待遇需连续正常缴费才能享受，若单位办理了停保手续，则不能享受生育保险相关待遇。

• 问从什么时候开始算产假
  

  女职工开始算产假的时间：产假一般从分娩前半个月开始计算。晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。法律依据 《女职工劳动保护特别规定》第八条 第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

• 问产假从什么时候开始算
  

  产假一般从分娩前半个月至产后两个半月。 晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

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