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劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”,在有的中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会一般由劳动、卫生、人事等行政管理部...
只是申请主体不同目的都是一样的工伤保险条例第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之...
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不同的伤残坚定类型是不一样的。 (1)司法鉴定应该司法机关指定的鉴定机构坚定; (2)工伤伤残鉴定,应该在统筹地区(一般为地级市)的劳动能力鉴定委员会鉴定; (3)交通事故伤残等级鉴定,应该在指定机构进行。
可以在工伤认定和劳动能力鉴定前提下,协商解决。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认,是职工遭受事故伤害后享有工伤保险待遇和发生争议通过法律途径获得救济的前提条件。劳动能力鉴定是劳动者因工负伤后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学科学技术的方法、手段对工伤职工伤残程度和丧失劳动能力程度进行综合评定,是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件。未经工伤认定,不能从法律上给遭受事故伤害性质定性,不能在法定时限内申请工伤认定,私了不成,不能通过法律途径的到救济;未经劳动能力鉴定,不能确定伤残等级,也就不能按伤残等级适用法律规定协商合理的赔偿数额。因此,应当在工伤认定和劳动能力鉴定的前提下,与用人单位协商解决。
向企业所在地的社保分局提出鉴定申请,凭社保分局的介绍信到东莞市劳动能力医学鉴定中心(康怡医院)鉴定。
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