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用人单位违反本条例规定解除农民工劳动合同的,应当依法向农民工支付。农民工违法解除或者违反劳动合同约定给用人单位造成损失的,应当依法给予赔偿。...
用人单位违反本条例规定解除农民工劳动合同的,应当依法向农民工支付。农民工违法解除或者违反劳动合同约定给用人单位造成损失的,应当依法给予赔偿。...
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用人单位违反本条例规定解除农民工劳动合同的,应当依法向农民工支付。农民工违法解除或者违反劳动合同约定给用人单位造成损失的,应当依法给予赔偿。
用人单位实行综合计算工时工作制的,农民工平均日工作时间或者平均周工作时间应当符合国家法定标准。用人单位实行不定时工作制的,应当采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等工作和休息方式。
用人单位违反本条例规定解除农民工劳动合同的,应当依法向农民工支付赔偿金。农民工违法解除劳动合同或者违反劳动合同约定给用人单位造成损失的,应当依法给予赔偿。
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