壹期煤工尘肺是否能鉴定六级-法师兄

不一定。尘肺的工伤等级与几期尘肺、肺功能状态两个因素有关。肺功能测定目前基本采用吹气式和血气分析两种方式，前者主观性较强，不准确，目前多采用血气分析测量，一般需要间隔一周测两次。依据《劳动能力鉴定标准》尘肺壹期伴肺功能中度损伤或中度低氧血症;或尘肺壹期伴活动性肺结核;——四级。尘肺壹期伴肺功能轻度损伤及(或)轻度低氧血症;——六级。尘肺壹期，肺功能正常;——七级。

答

二级工伤与职业病鉴定标准第(21)尘肺Ⅲ期，伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;建议你咨询专门鉴定机构，只要结论才更有说明力。...

答

1.尘肺二期属四级伤残。2.建议申请伤残鉴定。3.职业病必须先经过仲裁，如果不服，之后才能到法院起诉，望采纳。...

重庆市职工七级工伤（煤尘肺一期七级）赔偿标准（赔偿项目与计算方法）： 1、一次性伤残补助金受伤职工本人月工资×13个月； 2、一次性伤残医疗补助金（以劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同为前提）全市上年职工月平均工资×8个月； 3、一次性伤残就业补助金（以劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同为前提）全市上年职工月平均工资×15个月； 4、除以上各项赔偿外，工伤赔偿项目还包括医疗费、停工留薪期工资、转院费用、护理费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费等赔偿。具体为：（1）医疗费：按100%享受。（2）停工留薪期工资：按国家规定享受，但一般不超过12个月，最长24个月，在此期间的护理由用人单位负责。（3）住院伙食补助费：按本单位因公出差伙食补助标准的70%享受。（4）转院费用：按本单位因公出差标准享受。（5）生活护理费：依据鉴定结论享受不同待遇分完全护理、大部分护理、部分护理三个等级。完全护理：按重庆市上年度职工月平均工资的50%享受。大部分护理：按重庆市上年度职工月平均工资的40%享受。部分护理：按重庆市上年度职工月平均工资的30%享受。（6）辅助器具费：按国家标准由劳动能力鉴定委员会确定。协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。

1、尘肺一期，评定残疾的可能在四级到五级伤残。 2、《工伤保险条例》第三十四条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资 (二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

根据我国的民事诉讼法，三期煤工尘肺工伤待遇规定如下：上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。