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北京公司上班没有签劳动合同, 但是有北京户口

2022-01-28
根据您所述的情况,您完全可以根据法律法规规定要求公司承担赔偿和立即补缴社会保险,如果该北京公司拒绝,您完全可以申请劳动仲裁解决。您在北京公司上班且北京公司单独注册依法取得营业执照,就应该由北京公司与您签订劳动合同并缴纳社会保险。 您可以得到有关赔偿和经济补偿涉及2方面:1.没签定劳动合同,该北京公司须支付您未签订合同期间的每个月2倍的工资,并立即与您补签劳动合同;如果该北京公司拒绝与您补签劳动合同,那就须支付相应的经济赔偿,您在该北京公司上班2年多了,那就是每满一年支付一个月工资的标准,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。2.未缴纳社会保险,该北京单位应该自您上班当月起就缴纳社会保险,包括试用期间,您应该立即要求给予补缴,如该北京公司拒绝补缴,您可以仲裁解决,该北京公司将会被责令补缴或折算成对应金额补偿您并面临监管部门的罚款。

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