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职务侵占罪一般的处罚是在五年以下有期徒刑,而最高则可以判处行为人十五年有期徒刑。职务侵占数额较大处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年...
职务侵占罪一般判处5年左右有期徒刑。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务之便,非法占有本单位财产。数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;...
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职务侵占6万元以上100万元以下的数额很大;超过一百万元是巨大的。(到数额较大起点的,可在2年以下有期徒刑、拘役范围内确定量刑起点;(2)达到数额较大起点的,可在5至6年有期徒刑范围内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,可以根据职务占用金额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚,确定基准刑(根据2017年3月9日最高人民法院《常见犯罪量刑指导意见》)。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。从法条上可见,职务侵占罪在数额上,没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大上规定了"5000-20000元"的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额巨大的起点,而且各地区不同,具体的数额还会有差异。发达区数额较大的就是10万左右,一般为2-3年有期徒刑。按照规定,要是公司、企业或其他单位的工作人员,利用自己手里的职权将单位的财务占为己有的话,这样的行为只有在达到了规定的数额标准,即5000元以上的,那么此时才能按照职务侵占罪,依法追究行为人的刑事责任。具体对此罪的量刑处罚,根据侵占的数额不同,实际的处罚也是不太一样的。小编为你整理本篇文章,希望对您有所帮助。
根据我国刑法第271条的规定, 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务之便,非法占有本单位财产,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。在国有公司、企业或者其他国有单位从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业和其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定,定罪处罚,即贪污罪定罪处罚。
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