企业搬迁我可以领取失业金吗？

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• 问公司搬迁让我们自己辞职可以领到失业金吗?
  

  因公司搬迁不同意调岗员工选择离职是可以帮你争取经济补偿金的，如果调岗导致降薪或者明显不合可能涉及变相辞退是可以争取赔偿金的。请问你们是否有签订正式的劳动合同呢？如果没有的话就需要通过其他途径来证实存在事实劳动关系了，那样的话个人争取的难度会比较高，建议你可以致电与我详细表述一下你的具体情况，我会综合起来给你提供一个维权方案，点开我的主页有我的免费咨询热线，我会尽可能的帮助你维护你的合法权益。

• 问失业人员可以领取失业金吗
  

  失业保险要满足一定的条件才可以领取，申领失业保险金应具备的条件： 　　一、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。 　　二、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。 　　三、已办理失业登记，并有求职要求。 　　领取的期限：失业保险累计缴费时间满1年不满5年的，最长可领取12个月的失业保险金。累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业保险金的期限为18个月。累计缴费时间满10年以上的，领取失业保险金的期限为24个月。

• 问企业辞职可以领失业金吗？
  

  员工辞职后不能领取失业救济金。领取失业救济金的条件：不因本人意愿中断就业的；失业前，用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年的；已登记失业，并有求职要求。失业人员凭失业登记证和个人身份证到社会保险机构办理领取失业保险费的手续。

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