法院如何处理当事人的起诉？-法师兄

法院受理当事人的起诉，首先应当组成合议庭对原告的起诉进行审查，符合起诉条件的，应当在7日内立案；不符合起诉条件的，应当在7日内裁定不予受理；7天内无法决定是否应该受理的，需要先受理，审查后发现不符合条件的，裁定驳回起诉。

《民事诉讼法》第一百二十三条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。

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人民法院应当组成合议庭对原告的起诉进行审查。符合起诉条件的，应当在7日内立案;不符合起诉条件的，应当在7日内裁定不予受理。7日内不能决定是否...

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我国《民事诉讼法》第112条规定：“人民法院收到起诉状或者口头起诉后，经审查，认为符合条件的，应当在7日内立案，并通知当事人；认为不符合起诉...

t劳动争议当事人在劳动仲裁之后，对裁决不服的，可以向人民法院起诉。起诉时应当注意以下事项：t一、当事人应当在收到劳动争议仲裁委员会裁决书后15日内提起诉讼。t劳动争议案件必须先经过劳动仲裁，没有经过劳动仲裁程序的案件，法院不予受理。当事人对劳动仲裁裁决不服的，必须在收到裁决书15日内及时起诉。t二、起诉应当向有管辖权的人民法院提出。t劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。t劳动合同履行地不明确的，由用人单位所在地的基层人民法院管辖。t三、起诉时应当向法院递交诉状和有关材料t诉状应包括以下内容t1、当事人一方是公民，应记明姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所邮编和联系电话;当事人一方是法人，应记明法人或其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人姓名、职务、邮编和联系电话：t2、诉讼请求和所根据的事实和理由：t3、证据和证据来源，证人姓名和住所。t原告除向人民法院递交诉状正本外，还应按被告及第三人的人数提供诉状副本;诉状附有与原告的诉讼请求及其主张相关的证据原件或经人民法院核对无异的证据复制件。原告还应当提供主体资格证明，原告是公民的，应当提供身份证明，原告是法人的，应当提供法定代表人身份证明和营业执照。ttttt

人民法院不予受理、根据《劳动争议仲裁调解法》第五条规定，劳动争议，劳动争议仲裁是必经程序，未经劳动争议仲裁，不可以向人民法院提起民事诉讼。劳动争议仲裁中，当事人撤销仲裁申请的，并非已经经过仲裁程序的情形，不可以直接向人民法院提起诉讼，应当重新申请仲裁。对仲裁裁决不服，可以向人民法院提前民事诉讼。《劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。