我在公司交了社保，但是公司没给交保险，我该怎么办，我该怎么办呢

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• 问我在公司上班8年了, 公司没有给我交社保, 我该怎么办
  

  你们公司的行为属于严重违反劳动法行为。你可以按如下方式处理：一是与公司交涉协商，要公司补齐工资，补办社保。二是协商不成，则向当地劳动监察大队反映。三是通过劳动仲裁，要求公司补齐工资，补办社保。象我自己已经交付了社保，可以要求公司支付你交纳社保的费用及退还社保扣款。这种情况你还可以提出解除劳动合同，要求公司做出经济赔偿。

• 问我在公司交了社保，现在要辞职，公司不给交社保，我该怎么办
  

  根据你陈述的内容进行如下分析： 1、你有权立即提出辞职，至于是否可以立即离开用人单位，决定权在用人单位处，如果用人单位立即批准了你的辞职申请的，你才可以立即离开。 2、劳动者提出辞职的，试用期内提前3日，试用期满后提前30日书面通知。建议保留提出辞职的证据，否则如果用人单位不承认，你仍然会存在风险。 3、辞职与社保缴纳之间并不矛盾。根据社会保险法的规定，用人单位有为劳动者缴纳社会保险的义务，你就算提出辞职，仍然有权用人单位为你补缴在职期间的社会保险。 4、社保问题。向用人单位所在地社会保险经办机构投诉。 5、具体程序问题涉及实体内容，要结合更多案件材料才能进行具体分析，你可以付费咨询，可以交你如何操作。

• 问公司没有给我交社保，我应该怎么办
  

  公司没有缴纳社会保险的处理方法： 按照《劳动合同法》规定，企业用人必须签订劳动合同，为职工缴纳各种社会保险费包括养老保险费。如果企业不签订合同不缴纳养老保险费，职工可以到当地劳动保障部门所属的劳动监察机构投诉举报，请他们帮助督促企业为你办理参保手续并缴纳养老保险费。根据社会保险法规定，用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

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