职工去世后可领什么钱,有哪些规定

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• 问职工去世后可以主张哪些钱
  

  可以主张丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。根据《社会保险法》第十七条规定，“参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。所需资金从基本养老保险基金中支付”，但并未规定待遇的具体标准。《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》（粤劳薪〔1997〕115号）中明确遗属待遇有丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金，并规定“已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇；在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇”。

• 问职工去逝后可领什么钱
  

  按《社会保险法》第十七条规定， 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金，由社会保险机构支付，具体标准由所在省、自治区、直辖市规定。未参加基本养老保险的，丧葬费和抚恤金由所在单位支付。

• 问退休职工出世后死亡领哪些钱
  

  凡是参加企业养老保险的离退休人员，死亡后其亲属均可申请领取丧葬补助费、一次性困难补助。丧葬补助费为2000元，且只有实行火葬的离退休人员才能享有。其家属凭火化证明及火化收据领取，棺葬人员不能享有。一次性困难补助部分，金额为其生前8个月的月基本养老金。一次性抚恤金为20个月基本工资适用于机关事业单位离退休人员，并非企业退休人员。如果企业退休人员死亡后，其父母、配偶和子女及其他符合规定的直系亲属无任何生活来源，可以按规定每月领取抚恤金。抚恤金按照死亡职工生前所在地城镇居民的最低生活保障标准执行。

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