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1.您可以与原单位沟通,如果原单位不再负责档案,您可以将档案转回生源地,临沂市生源毕业生可以查看以下链接各县区档案接收部门联系方式,,了解调...
一般许多人辞职后,将档案留在原单位,从此置之不理了。久而久之,你的档案材料因得不到收集整理,档案内容得不到不断的充实,档案也就变成了死档案。...
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1、按劳动法的规定,职工提前30天通知单位辞职的,到期后即解除劳动关系,解除后,公司自然应当转出劳动者的保险关系,包括档案转出与失业保险衔接,但转出时手续上应当有劳动者的配合; 2、现在应当应你要求转市统筹办; 3、公司如有未通知你配合转移劳动关系的情形则公司有责任,应当对你进行赔偿,但赔偿数额应以你实际损失为准; 4、其他损失。
暂停就业毕业生档案交付:省就业指导中心每年向高校发放具体的暂停就业送档表(一般本,专科生送档时间为7月至8月底)。各高校将贴有条形码的《暂停就业协议书》(原件一份)和毕业生档案(内容齐全,不含党员材料),并在规定日期送省就业指导中心。也就是说,暂停就业的毕业生档案在省就业指导中心。
1.辞职后不转档案后果是后期缴纳社保等会出现信息不匹配,影响以后退休的工龄认定。 2.各地社保部门要求的退休资料中,个人档案也是必备的资料之一,特别是那些具有视同缴费年限,具有特殊工种工龄,享受高寒补贴、个人发明创造或者享受特殊津贴、边远艰苦地区津贴等增加养老金项目的人员,没有个人档案是无法享受增加养老金项目补贴的。
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