管理学无因管理的要求有哪些

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• 问咨询无因管理的请求权包括哪些？
  

  无因管理之债的管理人和本人都负有法定的义务，管理人和本人既是债务人也是债权人。管理人对本人享有以下请求权：费用偿还请求权、债务代偿请求权、损害赔偿请求权（但是只能以其管理行为给本人带来的利益为限）。本人对管理人所管理的事务，享有以下请求权：管理开始通知和报告事务进行状况的请求权、交付管理事务所得利益的请求权、损害赔偿请求权。

• 问无因管理是无因管理吗
  

  看了你的描述，你确实构成了无因管理。无因管理是没有法律上的义务但是出于避免他人的损失自愿为他人提供管理实务或者服务的行为，是一种事实行为。无因管理的构成条件有一下三点：1无约定无法定2、管理人自愿管理他人事物而不问自己是否受益3、管理人有为他人管理的意思，并且目的是为避免他人遭受损失。所以你的行为符合无因管理要件，构成无因管理。，。

• 问无因管理的法律后果有哪些？
  

  无因管理虽然没有合法的依据，但该行为阻却违法性。这是因为虽然无因管理是管理人没有法律上的义务而管理他人的事务，但是目的是为了他人的利益，符合社会公序良俗，从而阻却了违法性。因此，基于无因管理的“避免他人利益受损”这一点，无因管理是合法的，其产生的债权也受到法律保护。以上是无因管理的法律后果

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