现在工地工伤怎么陪法正常作业在工地受伤了怎么陪

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• 问工地工人在工地上工作受伤了，怎么办
  

  应当是工伤，不但医疗费需要单位负担，还要赔偿停工留薪期工资、住院伙食补助费、交通费、一次性工伤补偿金（如构成工伤等级）等费用，但我提醒你工伤案件首先需要到劳动部门申请认定工伤，然后再进行劳动能力障碍鉴定（也是到市劳动部门），根据工伤等级，要求赔偿。

• 问受了工伤社保工伤陪赏工资是怎么在算的？
  

  发生工伤事故，需要先认定工伤，认定后才能进行赔偿。工伤一次性伤残赔偿金是根据本人平均工资计算的。

• 问工地9级工伤怎么陪?
  

  【工伤九级】《工伤保险条例》规定：职工因工致残被鉴定为九级伤残的享受以下待遇： （一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为8个月本人工资； （二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。《劳动合同法实施条例》第二十三条规定：用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

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