合同丢失了应该怎么办

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• 问合同丢失应该怎么样办解聘
  

  用人单位解除劳动关系的方式有两种，具体如下： （1）用人单位与劳动者协商解除劳动关系。也就是在合同约定的期满前，用工双方合意解除劳动关系，未履行的权利义务则不再履行。 （2）用人单位单方面解除劳动合同关系。主要有两种情况：劳动者的行为违反《》和行政法规的规定，由用人单位予以辞退而解除劳动关系，例如在间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的；被依法追究刑事责任的。非因职工原因由用人单位辞退职工的而解除劳动合同的。例如：劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

• 问房租快到期时合同丢失了应该怎么办
  

  租房快到期了合同丢了，如果对方手里留有与丢失的合同内容一致的租房合同，那么在到期后不会有太大影响。为了降低法律风险，我们可以找对方复印一份，然后双方签字表示与原件内容一致。根据2021年生效的《民法典》第七百零三条的规定，租赁合同是出租人将租赁物交付承租人使用、收益，承租人支付租金的合同。第七百零七条规定，租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式。当事人未采用书面形式，无法确定租赁期限的，视为不定期租赁。

• 问租房合同丢失应该怎样办
  

  如果是在中介租的房子，一般中介有合同备份，可以在中介复印一份。若承租人对租赁合同的主要条款了解，承租人完全可以依据合同继续履行，并不一定需要持有合同。如果是租房东的房子，合同也不是唯一的租赁凭证，租金交纳证明、押金条等都可以证明合同的存在。若在承租的租期内，丢失，仍然可以要求继承履行。租赁合同只是一个能够证明租赁关系存在的最强证明。但如果房东以租户没有合同为由，不承认租赁关系存在，拒绝退还押金，双方可以先协商解决，如果协商不成，则可以起诉到，提交证据证明租赁关系的存在，由法官来解决

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