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住房保障基金实行浮动缴费,由用人单位和员工协商缴纳,浮动缴费部分不强制征缴。住房浮动缴费比例上限为参保员工缴费工资基数的8%,由用人单位和参...
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1、职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 2、老职工的住房公积金缴存比例统一调整为单位、职工各10%,有条件的单位可以适当提高缴存比例,但最高不得超过单位、职工各15%。新职工仍执行单位25%、职工15%的缴存比例。市本级和区市县新、老职工界定标准按当地有关文件规定执行。 3、住房公积金缴存基数为职工本人上一年的月平均工资。 缴费基数各地不同。
上海公积金缴存比例:1。个人和单位补充住房公积金缴存比例为1%至5%具体比例可由单位实际情况确定。上海公积金月缴存额度住房公积金月缴存额/补充住房公积金月缴存额=上一年度员工平均月薪215;职工住房公积金缴存比例 上一年职工平均月薪215;1、上限:住房公积金月存款上限为2494元,其中城市个体工商户及其雇员和自由职业者的住房公积金月存款上限为4276元。补充住房公积金月存款上限为1782元。2、下限:住房公积金月存款下限为282元,补充住房公积金月存款无下限。3、住房公积金存款比例:单位支付7%,个人缴纳7%。
住房公积金(2015年7月后)最低缴纳157元(个人),单位同样缴纳157元。住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法为:个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入);单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入);合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额。 2015年7月,住房公积金缴费比例统一为12%。缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作第二个月,本人当月工资为缴存基数;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起,职工本人当月工资为缴存基数。年度调整时,缴存基数以职工上一年度的月平均工资作为缴存基数,职工工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。
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