汕尾公司补偿问题

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• 问公司经济补偿金问题
  

  (1)计算基数：按离职前十二个月平均应得工资计算，包括奖金、津贴和补贴等货币性收入（规定有社平工资3倍的限制，是否分段各地不同）；(2)计算年限：

• 问公司的十年补偿问题
  

  如果自己提出不干，属于辞职，单位不会支付补偿金的。以下内容供参考： 1、《劳动合同法》第25条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的。按此条规定解除合同，用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。 2、《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。就是说，自己不干了，必须提前通知单位，解除合同的话，也没有经济补偿。 3、建议和单位有关部门和领导说明自己的实际情况，希望单位在安排工作时能够适当照顾。

• 问汕尾补偿诉讼费用
  

  1、诉讼费用由败诉方负担，胜诉方自愿承担的除外。 2、部分胜诉、部分败诉的，人民法院根据案件的具体情况决定当事人各自负担的诉讼费用数额。 30、共同诉讼当事人败诉的，人民法院根据其对诉讼标的的利害关系，决定当事人各自负担的诉讼费用数额。

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