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失业人员自己缴纳社保退出比例一般是怎样的?

2022-06-28
按照相关政策规定,用人单位如果没有为员工缴纳失业保险,一旦员工失业领不到失业保险金,用人单位必须为此承担赔偿责任。失业保险缴费标准为:用人单位按照本单位职工月工资总额的2%,用人单位职工按照本人月工资的1%缴纳失业保险费。若按月工资1000元计算,每年企业需为员工缴纳失业保险金240元,员工个人每年需要缴纳失业保险金120元。如果不缴,一旦双方解除劳动关系,员工无法领取失业保险金,企业必须赔偿员工。按规定,工龄1年享受失业保险待遇4个月,工龄每增加1年增加2个月(最长不超过24个月)的失业保险金,并代缴医疗保险费。由此可知失业保险缴费与其他保险缴费的规定都是一样的。

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