劳动争议主要包括哪些？

大家都在问查看更多

• 问劳动争议包括哪些
  

  劳动纠纷包括： 1、劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或赔偿等争议； 2、确认劳动关系引起的争议； 3、因除名、辞退、辞职、辞职引起的争议； 4、因签订、履行、变更、终止和终止劳动合同而引起的争议。

• 问劳动争议包括哪些？
  

  劳动争议的范围在不同的国家有不同的规定。根据中国《劳动争议调解仲裁法》第2条规定，劳动争议的范围是： (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。

• 问劳动争议的范围包括哪些，劳动争议具体包括哪些
  

  劳动争议的范围，在不同的国家有不同的规定。根据中国《劳动争议调解仲裁法》第2条规定，劳动争议的范围是： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷； （七）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷； （八）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险而发生的纠纷； （九）法律、法规规定的其他劳动争议。

相关法律短视频查看更多

• 1'23
  著作人身权主要包括哪些

  1,588人已观看

• 0'51
  哪些争议可以申请劳动仲裁

  1,138人已观看

• 1'15
  劳动合同争议解决方式有哪些

  1,608人已观看

• 1'04
  渎职罪的主体包括哪些

  3,486人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动争议包括哪些？

  154人已浏览

• 
  劳动争议处理的主要途径包括哪些

  888人已浏览

• 
  劳动争议处理的主要途径包括哪些

  321人已浏览

• 
  我国劳动争议处理机构主要包括哪些

  199人已浏览