被告人身损害案件

大家都在问查看更多

• 问人身损害赔偿案件，应当如何确定被告
  

  一是原告因工受伤而与用人单位之间发生工伤保险关系；二是医疗过错后，原告与医方之间发生的损害赔偿关系。在医疗事故赔偿案件中，对于享受医疗保险的受害人的医疗费赔偿中一半是要扣除医疗保障那一部分的，也就是说作为受害者而言，“好事不能两头占”，即适用损益相抵原则。本案的原告是因工受伤，且进行了工伤认定和工伤引起的残疾鉴定并评定为九级伤残。根据国务院《工伤保险条例》的规定，劳动者因工受伤，如果用人单位参加工伤保险，受伤的劳动者的工伤赔偿由劳动保障部门理赔，如果用人单位没有参加工伤保险，那么受伤的劳动者的工伤赔偿由用人单位按照《工伤保险条例》规定的赔偿标准进行赔偿。原告受伤后因遭遇医疗不当，原告可以向医院主张医疗服务合同违约赔偿或者侵权赔偿。工伤的赔偿包括从劳动者受伤开始的医疗、误工、护理、交通、伤残造成的经济损失，如果原告已经得到劳动保障部门的理赔或者单位的赔偿，原告再向医院主张的赔偿，实际上其主张的赔偿已经包含在工伤赔偿之中。如果原告得到工伤赔偿，又获得医院的赔偿，那么原告就是“好事两头占”了，即本案不适用“损益相抵”的原则。在司法实践中经常会出现人身损害的原因既有医疗事故的因素又有其他事故原因的赔偿案件，探讨在这类事故赔偿的“损益相抵”原则是很有必要的。

• 问人身损害赔偿案件
  

  1.本案建议通过诉讼解决纠纷，人身损害诉讼时效为一年，建议尽快起诉避免过了诉讼时效。 2.本案中伤情稳定后做司法鉴定，此为理赔的依据，鉴定费诉讼后由被告承担。 3.本案中赔偿项目繁多，如：误工费、营养费、医疗费、住院伙食费、护理费、伤残赔偿金、精神损害赔偿金、交通费、鉴定费、律师费等。 4. 本律师代理上海三年最大交通案，家属获得高达106万余元赔偿，能提供更有效的法律解答。

• 问人身损害赔偿的案件
  

  你们可以协商解决，协商不成，你们应当尽快申请医疗事故鉴定，然后根据鉴定结果尽快向法院起诉要求人身损害赔偿，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权。 人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  人身损害案件被告死亡如何起诉

  1,518人已观看

• 1'04
  人身伤害案件处理流程

  2,093人已观看

• 1'10
  人身损害精神损失费赔偿标准

  2,951人已观看

• 1'07
  人身损害怎么赔偿标准

  3,563人已观看

相关普法查看更多

• 
  人身损害案件被告死亡如何起诉

  226人已浏览

• 
  什么人身损害赔偿案件

  229人已浏览

• 
  什么是人身损害赔偿案件？

  161人已浏览

• 
  人身损害案件的法院管辖

  348人已浏览