平均工资含社保问题吗

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• 问社保问题和工伤社保问题包含关系是什么
  

  社保问题和工伤社保问题两者是包含关系，工伤社保属于社保中的一部分，具体来说，社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等五种保险。

• 问平均工资是否包含加班费
  

  1、平均工资，是一项反映工资总体水平的指标，指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。计算公式为：职工平均工资＝报告期实际支付的全部职工工资总额／报告期全部职工平均人数；2、既然平均工资计算公示中，分子中有“工资总额”，而工资总额又包括计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资六个部分，那么平均工资，肯定是包含加班费的；3、《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。

• 问社保问题申报上年月均工资是什么
  

  社会保险参保申报表上的上一年度平均工资就是社保缴费基数，这样就可以解决你关于社保问题申报上年月均工资的问题了吧。 社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。 社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。

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