拖欠农民工工资十年以上应该怎么补偿

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• 问拖欠农民工工资应该怎么办？
  

  一、拖欠工资问题。一般有四种途径处理：1、向当地人民调解委员会申请调解2、向当地劳动监察部门投诉3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁4、委托当地劳动方面的律师代为处理二、人身伤害问题。第一步，先报警处理，让警方介入调查；第二步，待警方对事件进行认定后，依法委托律师向人民法院起诉要求侵权人承担赔偿责任，比如说医疗费、误工费、护理费、伙食补助费、交通费等等费用。

• 问农民工拖欠工资，应该怎么办？
  

  农民工被拖欠工资，首先还是要采取理智的方法处理，切勿暴力解决或者伤害自己的行为，农民工可以向各地劳动执法部门举报，由劳动部门的执法监察人员帮助协调解决。具体内容 农民工被拖欠工资该怎么办？ 第一、要冷静理智。 《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。农民工的工钱被拖欠问题，已引起全社会的关注，受到中央的高度重视，国家有关部门正在采取相关解决措施，因此要保持冷静的心态，理智处事。 第二、要学会用法律维权。 如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决； 如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。 总之要借助政府、法律的帮助，获得应得的报酬。

• 问拖欠农民工工资应该怎么办
  

  用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有三种方式要求支付工资：1、劳动者可以向当地人力资源和社会保障局的劳动监察投诉；好处：方法简单。缺点：各地的执法力度可能不大；2、可以向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。未签订劳动合同的，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，一般最终可以解决；缺点：申请劳动仲裁就是提起劳动诉讼，手续多，需要专业指导。有欠条的，可直接向法院提起诉讼，要求支付欠条中的工资。

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